Estágios

Para Empresas

As empresas que desejam contratar alunos da FEA-RP como estagiários devem, antes de tudo, celebrar Convênio de Estágio com a faculdade.

Para tal, é necessário enviar e-mail para estagio@fearp.usp.br com os seguintes dados:

  • razão social;
  • endereço;
  • telefone;
  • CNPJ;
  • e-mail administrativo e
  • representante legal e cargo do responsável pela assinatura.

Também serão necessários os documentos listados abaixo, podendo ser enviados digitalizados em pdf ou url para download (seguem os links para obtenção quando couber):

O prazo para assinatura do Termo de Convênio é de 08 dias úteis (contados a partir da aceitação pela empresa dos termos da minuta-padrão, porém, caso sejam propostas edições na minuta-padrão ou uma nova minuta, haverá necessidade de apreciação pelas instâncias competentes, sem prazo máximo de tramitação).

Os Convênios de Estágio possuem vigência de 5 anos e sua celebração não gera ônus algum às empresas.

 

Contrato de Estágio

Se você é aluno com matrícula e frequência regular na FEA-RP, esteja ou não matriculado em disciplina de estágio obrigatório, e vai começar um estágio em alguma empresa, atente-se a isso:

  • Antes de qualquer coisa, verifique se a empresa já possui Convênio de Estágio com a FEA-RP. Para fazer a verificação, envie um e-mail para estagio@fearp.usp.br com o nome e CNPJ da empresa. Caso a empresa não possua convênio, observe os trâmites necessários no item "Para empresas" nesta página.

Caso a empresa já possua Convênio de Estágio com a FEA-RP, providencie os seguintes documentos: 

  • 03 (três) vias do Termo de Compromisso (Contrato de Estágio) assinados e carimbados pela empresa e assinados pelo estagiário;

  • 03 (três) vias do Plano de Estágio, assinados pelo supervisor e pelo estagiário.

Todas as vias devem estar devidamente preenchidas e assinadas pela empresa e pelo aluno. Observe que as informações a serem preenchidas devem ser digitadas ou datilografadas, pois documentos manuscritos não serão aceitos.

De acordo com Of.CG01012/FEARP/05.03.2012, o prazo para assinatura do Termo de Compromisso de Estágio é de 12 dias úteis.

 

Aditamento de Contrato

Esse documento é usado para qualquer alteração que seja necessária no contrato inicialmente assinado, como por exemplo, alteração da bolsa auxílio, do vale transporte, mudança de supervisor e prorrogação do estágio.

Para demais alterações, o Plano de Estágio não é necessário.

Obs.: Caso seja necessário a alteração de duas ou mais cláusulas no contrato, elas podem ser feitas em um único Aditamento, não sendo necessário a elaboração de vários Aditamentos para isso.

Rescisão de Contrato

Caso a empresa ou o estagiário não tenham mais interesse em continuar o estágio inicialmente proposto, basta rescindir o contrato e enviar a documentação para a faculdade. Essa documentação também é necessária em casos de término da vigência do contrato.Para fins de rescisão, são necessários os seguintes documentos:

  • 3 (três) vias do Termo de Rescisão
  • 3 (três) vias do Termo de Realização de Estágio*

*Conforme determinado no art. 9º, V, da Lei nº 11.788/2008, neste documento devem constar:

  • as atividades realizadas pelo estagiário;
  • o período em que tais atividades foram realizadas;
  • a avaliação de desempenho do estagiário.

Esclarecemos que a Faculdade não possui um modelo deste documento. Assim, a empresa tem liberdade para elaborá-lo como preferir.

 

Para alunos do curso de Administração matriculados na disciplina obrigatória Estágio Supervisionado

Alunos do curso de Administração, matriculados na disciplina RAD 1620-Estágio Supervisionado devem seguir, além dos trâmites normais para qualquer aluno que deseja fazer estágio, as orientações e exigências contidas no Manual de Estágio Supervisionado elaborado pelo Coordenador de Estágios do curso de Administração.

A seguir, temos os modelos de alguns documentos solicitados no Manual de Estágio (a exigência desses documentos pode mudar dependendo do critério do docente responsável pela disciplina de estágio):

**Obs.: Muitos alunos que já exercem uma profissão na área em que estão se graduando, alguns com registro em carteira, outros, ainda, como sócios/proprietários de empresas, questionam sobre a possibilidade de terem dispensa da disciplina de Estágio Supervisionado. Porém, tal dispensa não é possível de ser praticada, uma vez que tal disciplina é obrigatória. Mas, aqueles que se interessarem, podem valer-se deste trabalho para fins de conclusão da disciplina. Para tanto, é preciso que o aluno apresente os documentos exigidos no já citado Manual de Estágio Supervisionado.

Para Todos os Alunos do Curso de Economia Empresarial e Controladoria

O curso de Economia Empresarial e Controladoria (ECEC) não conta, até o momento, com nenhuma disciplina obrigatória para a realização de estágio, sendo uma atividade extracurricular. Os alunos de ECEC, porém, devem seguir critérios específicos definidos pela Comissão de Coordenação do Curso de Economia Empresarial e Controladoria, aprovados pelo Departamento de Economia e pelo Departamento de Contabilidade da FEA-RP, com anuência da Comissão de Graduação desta faculdade.

Os critérios são os seguintes:

1º - Os alunos que estejam no 1º e 2º ano de graduação, somente podem solicitar estágio dentro do Campus da USP de Ribeirão Preto, limitados a 20 horas semanais;

2º - Os alunos do 3º ano somente podem fazer solicitação de estágios de 20 horas semanais;

3º - As solicitações que não seguirem os critérios acima devem ser indeferidas automaticamente.

 

Assim, apenas alunos que se encontram a partir do 4º ano de graduação podem assinar contratos de estágios com mais de 20 horas semanais, até o limite de 30 horas semanais.

Documento Oficial sobre os Critérios para Realização de Estágio de alunos de ECEC.

 

Prazos para Assinatura

O correto é que, antes de iniciar o estágio, o Contrato de Estágio já esteja devidamente assinado por todas as partes envolvidas. Para isso, programe-se ao definir a data de início de estágio, levando em consideração os Prazos estipulados pela Comissão de Graduação da FEA-RP para assinaturas de documentos:

  • 08 (oito) dias úteis para Convênio de Estágio
  • 12 (doze) dias úteis para Termo de Compromisso de Estágio

Se a documentação apresentar erros, o prazo será reiniciado a partir da entrega da documentação correta

 

Links Úteis

Cartilha Esclarecedora do MTE sobre a Lei de Estágio (Lei nº 11.788/2008)
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Lei Federal 11.788, de 25 de Setembro de 2008

 

 

COMUNICADOS URGENTES

DOCUMENTOS ASSINADOS E DISPONÍVEIS PARA RETIRADA

Lista de alunos  (Atualizado em 22/09/2017)

DOCUMENTOS COM PENDÊNCIAS

Lista por alunos (Atualizado em 1º/02/2016)

TERMOS DE CONVÊNIO ASSINADOS E DISPONÍVEIS PARA RETIRADA

Lista por empresa  (Atualizado em 12/07/2016)

TERMOS DE CONVÊNIO COM PENDÊNCIAS

Lista por empresa (Atualizado em 11/11/2014)

Para retirada dos documentos é imprescindível a apresentação do canhoto do protocolo.

Obs.: Se o seu nome (ou o nome de sua empresa) ainda não se encontra em nenhuma dessas listas, significa que os documentos ainda não foram assinados mas estão no processo de colhimento de assinaturas. Basta acompanhar as atualizações até seu nome constar na lista.

Acompanhe também o seu e-mail institucional. Constantemente enviamos oportunidades de estágios em diversas empresas.

ESTÁGIOS

Coordenadores de Estágio:

Administração
Prof. Dr. Erasmo José Gomes (titular);
Prof. Dr. Gilberto Aparecido Prataviera (suplente).

Ciências Contábeis
Prof. Dr. Marco Aurélio Gumieri Valério (titular);
Prof. Dr. Ricardo Luiz Menezes da Silva (suplente).

Ciências Econômicas
Prof. Dr. Amaury Patrick Gremaud (titular);
Prof. Dr. Roseli da Silva (suplente).

Economia Empresarial e Controladoria

Prof. Dr. Carlos Alberto Grespan Bonacim (titular);

Prof. Dr. Francisco Anuatti Neto (suplente).

Maiores Informações:

Marjory Cristina Rovarotto Cardoso de Sales

Horário de Atendimento:

Segunda a Sexta-feira das 09h30 às 12h, e das 15h às 19h30min

Local: Sala 41 - Bloco B2
Telefone: (16) 3315-4559
Email:estagio@fearp.usp.br

 

Por meio da Resolução nº 6966, de 21 de outubro de 2014 foi implantado o "Portal de Convênios", o que implica em novos procedimentos para convênio de estágio pelas empresas. Os modelos e instruções anteriores não devem mais ser usados.

Agradecemos a compreensão.